Onze klant wilde een video laten maken om hun vernieuwde visie en strategie op een inspirerende en duidelijke manier te delen met alle medewerkers.
Het doel: iedereen meenemen in de richting die de organisatie op gaat en te laten zien hoe de nieuwe visie in de praktijk tot leven komt.
De video moest niet alleen informatief zijn, maar ook motiverend en verbindend werken.
Wij adviseerden om te kiezen voor een compacte uitlegvideo waarin het verhaal stap voor stap wordt verteld. Door het combineren van interviews, visuals en duidelijke animaties konden we een complexe boodschap vertalen naar een video die voor iedereen begrijpelijk is.
De toon: energiek, positief en met een vleugje storytelling, zodat medewerkers zich aangesproken voelen.
Brainstormsessie
Samen met de opdrachtgever doken we in de inhoud en bepaalden we welke onderdelen absoluut in de video moesten terugkomen. Ook bespraken we de gewenste stijl en uitstraling.
Script & briefing
Op basis van de brainstorm schreven we de eerste versie van het script. Na feedback werd het script definitief gemaakt en stelden we een duidelijke briefing op voor iedereen die in de video zou meespelen.
Opnames
Op meerdere herkenbare locaties binnen de organisatie filmden we interviews en sfeerbeelden. Onze videograaf en projectleider zorgde voor een ontspannen setting, zodat de opnames natuurlijk en spontaan aanvoelden.
Montage
We monteerden de video in de huisstijl van de opdrachtgever, met titels, animaties en muziek die het verhaal versterken.
Het resultaat: een inspirerende video die helder uitlegt waar de organisatie voor staat én waar ze naartoe wil.
3 filmsterren
Gemiddeld duurt een project 3 tot 6 weken. Dat hangt af van hoe snel we samen de inhoud helder krijgen en hoeveel mensen of locaties er betrokken zijn. Heb je haast? Geen probleem! Met een strakke planning kunnen we vaak sneller opleveren.
Zeker! Sterker nog: dat vinden we het allerleukst. We duiken samen in jullie verhaal en doelgroep, en komen met een creatief idee dat past bij jullie organisatie. Geen standaard video, maar iets dat écht raakt.
Dit is altijd een lastige vraag, want het hangt van een aantal zaken af:
De locatie en dus de reistijd
De inhoud van de video (de ingewikkeldheid)
Het aantal mensen in de video
Het aantal locaties waar we moeten filmen
Kunnen we het combineren met een andere video
Kortom... er zijn te veel variabelen om maar wat te roepen. Maar wil je een snelle berekening ontvangen? Plan dan even een kennismakingsgesprek in, en zet de antwoorden op bovenstaande punten er alvast bij in het bericht.
Om eerlijk te zijn, doen we 95% van de opnames met de medewerkers van de opdrachtgever. Het voordeel daarvan is dat het meer eigen en echt voelt.
Maar soms willen organisaties toch liever met acteurs werken, omdat er niemand beschikbaar/geschikt voor is. Of om te voorkomen dat de video niet meer ingezet kan worden, zodra iemand naar een andere werkgever gaat.
Dat snappen we helemaal. Onze projectleider en videograaf zorgen voor een ontspannen sfeer en duidelijke aanwijzingen. We nemen de tijd om iemand op zijn of haar gemak te stellen en coachen bij de presentatie-skills.
Elke video maken we in jullie eigen look & feel. Denk aan logo’s, kleuren, titels en outro’s. Zo voelt de video meteen als iets van jullie zelf.
Het is belangrijk dat iedereen die herkenbaar in beeld is, toestemming geeft. Wij hebben handige formulieren die jullie daarvoor kunnen gebruiken. Zo is alles netjes geregeld voor intern én extern gebruik.
Absoluut. Sterker nog, korte snackable video’s zijn vaak effectiever. We kunnen één draaidag plannen en daar verschillende korte video’s uit halen.
